Pääministeri vieraili Prysmian Groupin lippulaivatehtaalla

Pääministeri vieraili Prysmian Groupin lippulaivatehtaalla

Categories:

26/05/2021

Pääministeri Sanna Marin vieraili Prysmian Group Finlandin kaapelitehtaalla Kirkkonummen Pikkalassa. Pikkala on yhtiön strateginen tuotantolaitos ja osaamiskeskus korkean teknologian kaapeliratkaisuissa, jotka on suunnattu maalla ja merellä tapahtuvan tuulisähköntuotannon tarpeisiin eri puolilla maailmaa. Vuonna 2022 Pikkalasta tulee konsernin ensimmäinen hiilineutraali tuotantolaitos.

Pääministeri Marinin vierailukierrosta luotsasivat Suomen yksiköiden maajohtaja Borjan Sehovac sekä Ruotsin ja Tanskan liiketoiminnot käsittävän Prysmian Group Scandian toimitusjohtaja Salli Hara-Haikkala. Vierailun aikana Marinille esiteltiin yhtiön ja Pikkalan tehtaan toimintaa, sekä vastuullisuuden eteen tehtyä työtä. Vastuullisuus on perustava osa Prysmian Groupin liiketoimintaa yhtiön ratkaisujen mahdollistaessa maailman siirtymistä uusiutuvaan energiaan. Tämän lisäksi vastuullisuus nähdään yhtiössä muutoinkin toimintaa ohjaavana strategisena arvona.

Marin oli vaikuttunut vierailun aikana näkemästään ja kuulemastaan, kuten siitä, miten keskeinen rooli kaapeleilla ja kaapeliteknologialla on siirryttäessä energian tuotannossa ja jakelussa uusiutuviin energiamuotoihin. Häntä kiinnostivat lisäksi Prysmian Groupin mittavat investoinnit yhtiön hiilineutraalin tuotannon kehittämiseen.

Keskusteluissa sivuttiin myös tavoitteita ja toimia, joita Suomen maaorganisaatio ja Prysmian Group toteuttavat monimuotoisuuden lisäämiseksi. Yhtiön kestävän kehityksen painopistealueista keskustelussa nousivat esille erityisesti naisten osuuden lisääminen Prysmian Groupissa yleisesti, ja erityisesti johtotehtävissä. Vierailu tarjosi mahdollisuuden esitellä konkreettisesti, miten yhtiössä toimitaan tiiminä eri kansallisuuksista, sukupuolesta tai muista taustoista riippumatta.

Pääministerin vierailu ajoittui sopivasti konsernin lanseeraaman, henkilöstön tasa-arvoista osallistamista ja moninaisuutta esiin tuovan maailmanlaajuisen teemaviikon, eNclusion Week, päätteeksi, jonka aikana yhtiö julkaisi yli 50 tasa-arvoaiheita käsittelevää avointa verkkotapahtumaa.